El teletrabajo en tiempos de coronavirus.

Por Eliel Morales Sosa

Ante la situación actual del coronavirus y la imposibilidad de asistir a los centros de trabajo, los empleadores se han visto en la necesidad de implementar el home office o teletrabajo, sin embargo, como veremos, el panorama legal de esta nueva modalidad aún se encuentra en proceso de reforma, por lo que es de vital importancia revisar las propuestas para que los trabajadores a distancia cuenten con la certeza legal de sus condiciones, así como de sus derechos, ante las nuevas modalidades de trabajo que están surgiendo. 

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Las implicaciones laborales frente al COVID-19

J. Eliel Morales Sosa

Uno de los mayores problemas a los que nos enfrentamos en estos días de pandemia, es la incertidumbre que traerá esta situación en las relaciones laborales de los factores de la producción, dicha situación debe ser analizada y revisada para tratar de vislumbrar los efectos jurídicos y sobre todo, explorar las opciones que existen en las relaciones del trabajo actuales.

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¿Permite la Ley Federal de Remuneraciones ganar más que AMLO?

Por J. Eliel Morales Sosa

La reforma a la ley federal de remuneraciones, como lo señaló el Ejecutivo federal, busca frenar los excesivos sueldos de funcionarios en la administración pública, sin embargo, parece que esto no basta para lograr su finalidad, pues como veremos en el presente artículo, los funcionarios encuentran formas creativas de darle la vuelta a través de figuras como el amparo y como en no pocos casos, la ley puede privilegiar a algunos y perjudicar a otros.

¿Deben los funcionarios públicos recibir una remuneración importante? ¿Es el salario presidencial el tope dentro de la administración pública? Te invito a leer el resto del artículo y a responder estas preguntas en los comentarios del mismo.

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